黄河新闻网晋中讯（郑盛）和顺县在乡镇领导班子换届中，把“五方面人员”选优作为工作重点，严把“四字诀”，以激发干部动力、活力、创造力，着力选拔政治素质过硬、驾驭全局能力强、善于抓班子带队伍的优秀干部进入乡镇领导班子。此次共选拔“五方面人员”11名进入乡镇领导班子，其中乡镇事业编制人员5名、优秀村党组织书记1名、到村任职过的选调生2名、乡镇第一书记2名、驻村工作队员1名。

选拔程序“严”。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》和《省干部选拔任用工作规程》的要求，坚持民主集中制原则，严把考察选拔任用程序、拟提拔人选资格关，坚持民主推荐、考察预告、民主测评、个别谈话等制度，合理使用、科学选配干部，优化乡镇领导班子及干部队伍结构，切实增强班子整体功能。

干部信息“实”。和顺县委组织部科学谋划，严格把关，从干部专业素养、能力特长、性格特质、工作态度、自我认知等方面综合考虑，对全县范围内符合条件的乡镇事业编制人员、优秀村党组织书记、到村任职过的选调生、第一书记及驻村工作队员进行认真摸底排查，全面掌握了解“五方面人员”的德、能、勤、绩、廉表现，做到底子清、情况明。

政策把握“准”。把选拔“五方面人员”进入乡镇领导班子作为乡镇换届选举的一项重要内容统筹考虑，明确领导班子职数，任职提名年龄、提名资格条件，准确把握换届政策规定，为“五方面人员”参选提供政策保障。

用人导向“明”。在选拔“五方面人员”进乡镇领导班子工作中，严格执行干部选拔任用工作条例，把政治标准放在首要位置，把党的政治建设贯穿换届工作全过程，从实绩看德才、凭德才用干部，树立敢于担当、群众公认、重视基层的选人用人导向，以正确用人导向引领干事创业导向。